Просмотров: 174

Вложения:

Файл	Размер файла:
Информация на сайт для конкурса кадровый резерв.docx	16 Кб

1.      Начальник организационного отдела Управления

2.      Главный специалист отдела реализации социальных программ

3.      Ведущий специалист отдела реализации социальных программ

Образцы заявлений для подачи пакета документов находятся https://uszn-uray.ru/index.php/kadrovaya-politika/19-vakansii

Просмотров: 189

Вложения:

Файл	Размер файла:
Объявление о конкурсе кадровый резерв Руководители.docx	19 Кб

1.      Начальник Управления социальной защиты населения по г. Ураю

2.      Заместитель начальника – начальник отдела реализации социальных программ

 Образцы заявлений для подачи пакета документов находятся https://uszn-uray.ru/index.php/kadrovaya-politika/19-vakansii

Просмотров: 187

Цель мероприятия - помощь гражданам в развитии имеющихся знаний, компетенций и навыков, чтобы по итогам прохождения обучения каждый смог найти подходящую работу или организовать собственное дело.

В мероприятиях по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию гражданин может принять участие один раз в период до 2024 года.

Планируется обучить 1446 граждан, в том числе 201 представители из числа молодежи.

Обучение будет осуществляться при посредничестве трех федеральных операторов:

а) автономная некоммерческая организация «Агентство развития  профессионального мастерства (Ворлдскиллс Россия)»;

б) федеральное государственное автономное образовательное учреждение

высшего образования «Национальный исследовательский Томский государственный

университет";

в) федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение

высшего образования «Российская академия народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации».

В 2022 году расширен  перечень категорий граждан, которые смогут пройти обучение при реализации федерального проекта «Содействие занятости» национального проекта «Демография».

Условиями участия граждан в мероприятиях являются:

а) отнесение их к одной из следующих категорий (далее – участники мероприятий):

- граждане в возрасте 50 лет и старше, граждане предпенсионного возраста;

-женщины, находящиеся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 3-х лет;

- женщины, не состоящие в трудовых отношениях и имеющие детей

дошкольного возраста в возрасте от 0 до 7 лет включительно;

- молодежь в возрасте до 35 лет включительно, относящаяся к категориям:

граждане, которые с даты окончания военной службы по призыву не являютсязанятыми в соответствии с законодательством о занятости населения в течение 4

месяцев и более;

- граждане, которые с даты выдачи им документа об образовании и (или) о квалификации не являются занятыми в соответствии с законодательством о занятости населения в течение 4 месяцев и более;

- граждане, не имеющие среднего профессионального или высшего образования, и не обучающиеся по образовательным программам среднего профессионального или высшего образования, (в случае обучения по основным программам профессионального обучения);

- граждане, находящиеся под риском увольнения (планируемых к увольнению в связи с ликвидацией организации либо сокращением штата или численности работников организации);

- граждане, завершающие обучение по образовательным программам среднего профессионального или высшего образования в текущем календарном году, обратившиеся в органы службы занятости, для которых отсутствует подходящая работа по полученной профессии (специальности).

Граждане из числа молодежи в возрасте до 30 лет имеют приоритетное  право на участие в мероприятиях;

б) получение рекомендации органов службы занятости в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования, в том числе по соответствующим образовательным программам;

в) отнесение участников мероприятий к одной из следующих категорий в случае освоения дополнительных профессиональных программ при получении дополнительного профессионального образования:

лица, имеющие среднее профессиональное и (или) высшее образование;

лица, получающие среднее профессиональное и (или) высшее образование.

Для участия в мероприятиях граждане подают:

- заявление о прохождении профессионального обучения и дополнительного профессионального образования с использованием Единой цифровой платформы в сфере занятости и трудовых отношений «Работа в России»   https://trudvsem.ru/information-pages/support-employment/;

- заявление в органы службы занятости о получении государственной услуги по профессиональной ориентации граждан в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования.

При подаче заявления гражданином производится выбор образовательной программы и организации, осуществляющей образовательную деятельность.

В целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования органы службы занятости в рамках взаимодействия с гражданами, подавшими заявление, оказывают гражданам государственную услугу по профессиональной ориентации, по итогам которой формируется заключение, содержащее одну из следующих рекомендаций:

а) о целесообразности прохождения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования по выбранной образовательной программе;

б) о нецелесообразности прохождения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования;

в) о целесообразности прохождения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования при условии   изменения выбранной образовательной программы.

Органы службы занятости вправе запрашивать у граждан, подавших заявление, документы, подтверждающие их соответствие условиям участия в мероприятии.

Центры занятости населения оказывают содействие гражданам в подаче заявления путем предоставления доступа к техническим средствам связи в центрах занятости населения, а также оказания консультационных услуг.

О ходе рассмотрения заявления граждане уведомляются с использованием ЕЦП «Работа в России» путем автоматизированного формирования и передачи текстовых сообщений на указанный в заявлении адрес электронной почты.

Обращаем внимание, что в целях обеспечения занятости граждан, направляемых на прохождение профессионального обучения или получение дополнительного профессионального образования заключаются двухсторонние или трёхсторонние договора:

- заключается трехсторонний договор (между организацией, осуществляющей образовательную деятельность, участником мероприятий и работодателем), предусматривающий обязательства, связанные с трудоустройством обучаемого, или двусторонний договор (между организацией, осуществляющей  образовательную деятельность, и участником мероприятий), предусматривающий обязательства обучаемого после приобретения соответствующих навыков и знаний зарегистрироваться в качестве индивидуального предпринимателя, крестьянского (фермерского) хозяйства, юридического лица или начать применять специальный налоговый режим "Налог на профессиональный доход.

- в случае если работодатель является организацией, осуществляющей образовательную деятельность, в которой обучался участник мероприятий, обеспечение занятости обучаемых граждан осуществляется на основании двухстороннего договора, заключенного между участником мероприятий и работодателем, предусматривающего обязательства, связанные с трудоустройством обучаемого.

- в случае, если гражданином, направленным на прохождение профессионального обучения или получение дополнительного профессионального

образования, не заключены договоры, то орган службы занятости заключает с гражданином, направленным на прохождение профессионального обучения или получение дополнительного профессионального образования, трехсторонний договор (между органом службы занятости, участником мероприятий и организацией, осуществляющей образовательную деятельность), предусматривающий обязательства, связанные с его занятостью.

Внимание!

Информация о начале обучения будет размещена на Интерактивном портале Дептруда и занятости Югры, а также в социальных сетях, в первой декаде марта 2022 года.

По вопросам организации обучения в автономном округе Вы можете обратиться по телефону: 8 (3467) 33-16-09 (доп. 3932) к Наталье Николаевне Канюковой, начальнику отдела профессиональной ориентации и профессионального обучения Управления занятости населения Дептруда и занятости Югры.

Просмотров: 182

Уважаемые жители города!

В Урайском комплексном центре социального обслуживания населения открыта "горячая линия" для лиц 60 лет и старше по вопросам адресного социального обслуживания (доставка продуктов питания, лекарственных препаратов, предметов первой необходимости),  сот. тел. 8-9088901922

Дополнительно сообщаем, что по средам с 14.30 на базе Учреждения проводится вакцинация от новой коронавирусной инфекции граждан 60 лет и старше.   Тел. для справок +7 9088901922